أجر العمل الإضافي في الكويت
حسب المواد 66 إلى 68 من قانون العمل الكويتي رقم 6 لسنة 2010، يُدفع عن الساعة الإضافية أجر الساعة الأساسي مع زيادة تختلف حسب وقت العمل:
| وقت العمل | أجر الساعة الإضافية |
|---|---|
| أيام العمل | 125% من أجر الساعة الأساسي |
| يوم الراحة الأسبوعية | 150% من أجر الساعة الأساسي |
| عطلة رسمية | 200% من أجر الساعة الأساسي |
تحسب الحاسبة أجر الساعة الأساسي = الراتب الأساسي ÷ 30 ÷ ساعات العمل اليومية. ومن عمل في يوم راحته يستحق أيضاً يوماً بديلاً.
النتيجة استرشادية، وقد يحدد عقدك أجراً أعلى.